Актуально в 2024 г.
Некоммерческая организация создается для достижения социальных, культурных, благотворительных и иных целей. Для их реализации НКО нередко приходится привлекать волонтеров – добровольцев, которые готовы работать на пользу обществу, в том числе безвозмездно. Отношения НКО и волонтера должны быть оформлены в соответствии с законом.
Почему НКО часто привлекают волонтеров
Некоммерческие организации привлекают к своей работе волонтеров по нескольким причинам:
- Участие добровольцев позволяет НКО расширить свои возможности и деятельность за счет дополнительных ресурсов и помощи.
- Благодаря волонтерам некоммерческие организации могут увеличить свое воздействие на общество, оказывая помощь большему числу людей и решая более широкий круг проблем.
- Волонтерская деятельность способствует развитию сообщества, объединяет людей вокруг общей цели и способствует решению социальных проблем.
- Добровольцы могут принести в НКО новые идеи, опыт и подходы к решению проблем, что способствует инновациям и улучшению деятельности некоммерческой организации.
- Работа с добровольцами помогает НКО установить партнерские отношения с сообществом и бизнесом.
Привлечение добровольцев помогает некоммерческой организации укрепить свою деятельность, расширить воздействие и ресурсы, а также создать сообщество единомышленников, готовых совместно работать над достижением общих целей и задач.
Как оформить волонтера
Основанием для волонтерской деятельности в некоммерческой организации является договор о безвозмездной добровольческой деятельности. Предмет договора – оказание безвозмездных услуг НКО и определение условий, на которых волонтер соглашается оказывать свою добровольную помощь некоммерческой организации.
Заключить трудовой договор с добровольцем некоммерческая организация не может по нескольким причинам:
- Волонтер оказывает добровольную помощь некоммерческой организации без какого-либо вознаграждения. Трудовой договор предполагает оплату труда за оказанные услуги.
- Добровольцы обычно не находятся в подчинении НКО, за исключением выполнения конкретных инструкций или задач. Трудовой договор предполагает наличие трудовой зависимости и подчинения работника работодателю.
- Цели и задачи, стоящие перед волонтером, связаны с добровольным участием в общественных или благотворительных мероприятиях НКО. В трудовом договоре цели и задачи определены в рамках профессиональной деятельности.
- При заключении трудового договора работодатель обязан уплачивать налоги и страховые взносы, а также обеспечивать социальные гарантии работника. В случае с волонтером, который не является работником, такие обязательства не применимы.
Основные права и обязанности сторон
В соответствии с договором, доброволец обязан соблюдать его условия, добросовестно выполнять работу, не разглашать сведения, которые являются коммерческой тайной. Он имеет право:
- Получать информацию о целях и задачах деятельности НКО.
- Получать от НКО питание, необходимое оборудование, фирменную одежду, СИЗ, оплату проезда до места работы, оплату расходов на страхование. Эти доходы не облагаются НДФЛ.
Некоммерческая организация обязана создать условия для деятельности волонтера, сформировать ее план, предоставить добровольцу рабочую одежду, питание, оплату проезда. НКО имеет право получить от волонтера документы о квалификации, если это необходимо для его деятельности.
Договор может быть расторгнут. Волонтер может отказаться от исполнения его условий, если предупредит об этом НКО за определенный срок (он указывается в документе). Аналогичное право есть у некоммерческой организации. В договор могут быть включены и другие положения – например, о получении добровольцем скидок и бонусов от НКО, о соблюдении им внутренних актов компании и прочие.
При работе с добровольцами некоммерческим организациям рекомендуется привлекать опытных юристов, специализирующихся на законодательстве о некоммерческой деятельности. Юрист поможет НКО разработать и оформить документы, необходимые для организации волонтерской работы. Задача специалиста – защитить интересы НКО и волонтеров, обеспечивая соблюдение законодательства. В случае возникновения споров или конфликтов между некоммерческой организацией и добровольцами, юрист может помочь в разрешении ситуации и защитить интересы сторон.
© 2024 ur-uslugi.net. Любое копирование материалов сайта запрещено. Ссылки разрешены и приветствуются.
Если статья оказалась полезной, поделитесь в соц.сетях: